Waar techniek tot leven komt

Onze Cultuur

Techniplan Adviseurs is een onafhankelijk raadgevend ingenieursbureau op het gebied van installaties, energie en milieu. Techniek is voor ons geen doel maar een middel om het leven aangenamer te maken – thuis, op het werk, op school en waar dan ook. Vandaar ook ons motto: ‘Waar techniek tot leven komt’.

Onze cultuur

Techniplan Adviseurs wordt gekenmerkt door een open en enthousiaste cultuur. Wij treden de wereld, onze opdrachtgevers en onze partners tegemoet aan de hand van zes kernwaarden: behulpzaam, betrokken, betrouwbaar, innovatief, klantgericht en kwaliteitsgericht.

Ze laten zien wat wij belangrijk vinden in het leven en in ons werk. We leggen de lat hoog voor de kwaliteit van onze dienstverlening en hebben daarbij een scherp oog voor wat de klant van ons vraagt – of kan vragen.

Techniplan

Techniplan Adviseurs is een onafhankelijk raadgevend ingenieursbureau op het gebied van installaties, energie en milieu. Techniek is voor ons geen doel maar een middel om het leven aangenamer te maken – thuis, op het werk, op school en waar dan ook. Vandaar ook ons motto: ‘Waar techniek tot leven komt’.

Wij werken met 55 medewerkers aan de mooiste, innovatieve en duurzame projecten van Nederland. Dat wij als relatief “klein” bureau hierin succesvol zijn, heeft alles te maken met de manier waarop wij werken en de mensen die bij ons werken. Bij ons kom je te werken in een informele sfeer waar de communicatielijnen kort zijn en er letterlijk geen deuren bestaan tussen de verschillende afdelingen.

“Je krijgt veel ruimte om ook eigen initiatieven in te brengen en wij willen juist dat mensen een eigen inbreng hebben.”

Wie zijn wij?

We zijn gevestigd in onze thuisbasis Rotterdam – de plek waar we in 1978 ook begonnen – en bestrijken van daaruit heel Nederland. Wie bij ons op bezoek komt, leest aan de inrichting van ons kantoor af waar we als organisatie voor staan: korte lijnen, samenwerking, teamgevoel. Binnen Techniplan Adviseurs werken we samen aan de projecten en is er volop ruimte voor eigen inbreng en ideeën. We leggen veel verantwoordelijkheid bij onze medewerkers maar zorgen tegelijkertijd voor passende ondersteuning: er is altijd tijd om gezamenlijk te onderzoeken hoe een project zich ontwikkelt en hoe onze advisering daar het beste bij kan aansluiten.